技广达工资生成器是久友下载站小编特地为了公司财务部门准备的工资管理工具。员工的工资如何管理生成？ 技广达工资生成器 可以帮助用户更轻松快捷的进行工资管理，极大的提高了用户的管理效率。只需要输入人员信息就可以一键得到工资推算信息、工资演变台帐、工资套改方案等信息啦。有需要的用户欢迎来久友下载站下载~
常见问题：
提示数据库连接失败的解决办法：
一 查看数据库服务是否启动
1、把鼠标放在桌面上“我的电脑”的位置，点“右键”，选择“管理”，然后选择“服务和应用程序——服务”这项。
2、然后在右边分别找到MSSQL$RSGZGL和SQLAgent$RSGZGL这两项，查看状态是否是“启动”状态，如果不是，每项都双击打开，然后点“启动”，确定，如下图所示：
3、然后在重新运行软件，则里面就会恢复原来的数据。
二 彻底卸载重新安装
如果有备份的数据或者是上级下发的人员档案数据.则操作方法如下:
1 在“控制面板——添加删除程序”里面找到“ JGD人事与工资管理系统”，卸载JGD人事与工资管理系统
2 在“控制面板——添加删除程序”里面找到 Microsoft SQL Server Desktop Engine (RSGZGL)的程序，并卸载掉
3 删除JGD人事与工资管理系统的文件夹
4 然后删除D盘下的JGD_DB这个文件
5 重新安装软件的程序,安装完以后运行软件,进行注册,进入软件以后,请恢复备份的数据或者是接收上级下发的人员档案数据。
久友下载站提醒：登录密码system;
功能特点：
1、自动核算工资
输入人员基本情况后，自动生成2006年工改的多种套改方案和最终套改结果，产生2006年至今的工资演变情况，如：2006年工资套改、正常晋升、调整工资标准、职务变动、取得后学历等；计算出现在执行的工资情况，如档案工资、各种津补贴、晋升级别工资考核年度、晋升级别档次（薪级）工资考核年度等。
2、日常业务
行政职务变动、专业技术职务变动、学历变动、警衔变动、岗位变动、独生子女变动、转正定级、在职人员办理离退休、调整规范津贴补贴、人员调入调出、年度考核、正常晋升、绩效工资等都由计算机完成，并打印相应变动审批表格，有未及时办理的日常业务变动，本系统会时时提示。
3、工资测算
当调整工资标准或正常晋升时，本系统完成各种所需测算，并打印出调资方案，为领导决策提供服务。
4、自由设计年报和各种报表
用户可以根据自己需要随意设计各种表格，并能根据需要自行编制出符合国家人事部、组织部要求的各类工资年报、干部年报等，设计报表如同使用excel，操作简单。
5、自行设定计算公式。
可以任意设定工资项目之间的计算公式。例如：应发工资、所得税、住房公积金、实发工资等
6、自由设定各类津补贴标准
可以任意设定各类津补贴标准并自由更新，如规范津贴补贴、绩效工资等。
7、数据查询
用户可以随时查询录入人员数据信息，人员工资情况，历年工资变动情况。
8、将人事工资和工资发放管理合二为一
本系统根据人事工资变动情况和自行设定的计算公式，生成工资发放数据。还可依据不同口径、不同查询条件产生各种不同需求的表格。如：本月工资汇总表、工资明细表、工资条等。其中，本月工资汇总表可以按类款项单位、按代发工资银行、按归口等方式打印；本月工资明细表可以按工资明细表或职工花名册等方式打印。同时可以生成各代发银行所需单位工资发放数据。
9、统计分析
根据用户随意选择分析条件产生各类分析情况、图形或表格并随时打印统计结果。
10、网上报批(网络版)
根据业务流程，基层单位、归口单位、人事局各部门（包括机构编制管理、专业技术人员管理、公务员管理、录用流动、人才交流、工资福利与离退休等科室工作管理）、组织部、财政局等相关部门网上完成人事工资变动，而且尽量简化基层单位的操作，用声音和动画图片进行提示。
11、提供公告栏、留言板(网络版)
公告栏可用于发布通知，各单位、各部门之间通过留言板可进行信息交流。
12、领导咨询(网络版)
领导可进行数据查询、统计分析等。
13、因特网上查询个人工资
职工可根据身份证号、姓名在因特网上查询本人工资执行情况和每月工资发放数额。
14、自动更新(网络版)
本系统如有升级，客户端的基层用户自动更新。
15、界面设计
用户可以对部分界面进行设计和修改，对表字段进行增删。
