企业绩效考核系统是一款拥有超高人气的员工绩效考核工具。一款各大企业都不会错过的员工绩效考核系统 企业绩效考核系统 。软件可以帮助公司进行自定义任务和审核评估程序，并可以继续跟踪，有需要的朋友赶紧下载。
软件简介：
纯B / S架构，易于安装，易于操作，开发语言asp / asp.net，数据库SQLserver / Access
强大的评估功能和灵活的设置可实现360°，KPI等主流评估形式，多种方案，多种模式，不同的频率评估，汇总功能，多重控制计算，方便灵活的输出。
该系统可以定制指标，流程，方法，链接，并帮助公司实现持续的绩效改进。它具有可扩展性，易于与OA，CRM和其他系统集成。
软件介绍：
针对目标管理和绩效考核体系的产品开发和项目实施，可以选择不同的评估计划，并将指标分配给每个特定对象，并对评估结果进行准确评估和持续跟踪。
功能介绍：
1.系统支持KPI关键指标和360°评估要求;
2，可以设置多套评估程序，可以为每套评估程序设置不同的评估方法。
3.考勤统计功能。
4.工作日志和工作总结功能。
5，其他功能：登录操作记录。
7.可以为每种评估模式设置不同的评分方法：下拉列表，点击判断，系数计算，直接输入，级别选择。
8.评估后的评估可以一目了然。
9，评估结果的详细摘要可以导出到excel文件中。评估后方法权重的变化可以随时更新。
10.图表功能：可以显示程序的排名直方图，以及用户计划的评估图表。
11，评估查询功能：可以查询每个员工的分数详情，并可以导出为excel格式。
12.评估记录功能：用户的评估信息具有最详细的评估记录，可以查询和导出。
13，用户管理功能：用户信息可以批量导入导出excel类型文件，使工作效率高。
14，消息功能。消息可以在电台每5分钟自动弹出一次。
15.支持在线群发短信功能（需要短信平台支持）。
16，支持在线邮件功能（需要JMAIL组件支持）。
17，支持在线论坛功能，可以交流讨论。
18.单位新闻功能：可以添加单位公共信息，方便及时传递信息。
19.共享文件功能：管理员和用户可以添加共享文件。
20.调查管理：您可以添加单位的内部调查信息。
21.投票管理：可以选择用户投票并促进单位用户的选举。
22，任务管理功能，可以为不同的用户分配不同的任务，主管人员审核。可以用作摘要模块。
